河南开封科技传媒学院2024-2025学年度信息公开工作报告

　　根据《高等学校信息公开办法》（中华人民共和国教育部令第29号）和《河南省教育厅办公室关于做好2025年高校信息公开年度报告工作的通知》（教办函〔2025〕642号）的相关要求，学校办公室编制了2024-2025学年度信息公开工作报告。报告全文由八部分组成，包括：概述，主动公开情况，依申请公开和不予公开情况，对信息公开的评议情况，因学校信息公开工作受到举报、复议、诉讼的情况，信息公开工作存在的不足及改进措施，其他需要报告的事项，清单事项公开情况表。报告中所统计数据的起止时间为2024年9月1日至2025年8月31日。

　　如对本报告有任何疑问，请与河南开封科技传媒学院学校办公室联系（地址：河南省开封市金明大道北段，邮编：475000，电话：0371-23881058，电子邮箱：msxydzb@126.com）。

　　一、概述

　　2024-2025学年，学校以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实全国、全省教育大会精神，把信息公开作为推进学校治理体系和治理能力现代化建设的重要抓手，严格落实执行《高等学校信息公开办法》要求，统筹信息公开与安全保密，优化公开方式和渠道，持续提升信息公开工作质量和水平。

　　（一）细化责任分工，凝聚工作合力。结合学校实际，对《高等学校信息公开事项清单》中10类50项公开事项逐一分解落实，针对需多部门协同完成的事项，进一步厘清公开内容、规范标准与责任主体，确保任务清晰、权责明确，在此基础上，构建并完善常态化跨部门协作机制，通过定期沟通、信息共享与资源统筹，强化协同联动，凝聚信息公开工作合力。

　　（二）聚焦重点环节，提升服务效能。聚焦师生关切、涉及师生切身利益的和社会关注度高的重点领域，加大信息公开力度，及时发布、更新相关制度和政策，保障师生及社会公众对学校重大事项、重要制度的知情权。不断完善师生意见公开征集与回复机制，对网络平台、信访平台、建言献策邮箱等渠道征集到的师生意见建议及时进行回复，及时回应师生关切，畅通师生建言献策渠道。

　　（三）加强平台建设，提升公开质效。本年度对学校官网及新闻网进行升级改版，优化整体架构与栏目设置，提升信息聚合度与条理性，通过增设专题版块、优化站内搜索功能与导航设计，使师生公众能够快速、精准地定位所需信息，畅通信息获取渠道。在加强传统信息发布平台作用的同时，充分发挥微博、微信、移动客户端、视频号、微信小程序等新媒体平台形式新颖、灵活便捷的优势与特点，有效提升信息公开时效和质量。

　　二、主动公开情况

　　2024-2025学年，学校充分利用多种渠道和平台主动公开各类信息，主要包括：

　　1.学校信息公开网、学校官网、学校新闻网、招生信息网、就业创业信息网、教务网、纪检监察网、职能部门和学院（部）网页等网络站点；

　　2.学校及各职能部门和学院（部）开设的官方微信、微博、QQ、抖音、哔哩哔哩、网易号、头条号等新媒体平台；

　　3.学校教育微信、钉钉、教务系统、资产管理系统、科传服务直通车等内部办公服务平台；

　　4.学校电子显示屏、信息公告栏、资料汇编、工作简报等传统信息公开渠道；

　　5.教代会、学代会、教职工大会、师生座谈会、校友座谈会等交流渠道。

　　2024-2025学年，学校官网公开各类信息1415篇，学校新闻网发布新闻1050篇，官方微博发布博文4531条，官方微信发布推文352篇，官方QQ发布动态1952条，各类短视频平台发布视频949条（其中抖音258条，微信视频号265条，快手203条，哔哩哔哩223条），通过线下印发和教育微信平台主动推送工作简报14期，涵盖学校重大活动、教学科研、学生工作、招生就业、政策动态、后勤保障等方面内容，各职能部门和学院（部）通过单位网页主动发布各类通知公告和应公开信息，主动通过新华社、中国青年报、河南日报、大象新闻、顶端新闻、大河网、开封网等多家媒体发布信息40余条。

　　学校依规对招生就业、教学管理、财务资产、人事师资、学生工作等重点领域信息进行公开，主要内容如下。

　　（一）招生就业信息公开情况

　　1.招生信息公开情况

　　本学年，学校依据上级文件要求，科学制定招生章程与简章，利用各省招生部门网页、省级招生杂志、校内各级各类网页和学校招生信息网、招生就业处微信小程序等渠道，及时发布招生章程、招生政策、专业介绍、历年录取分数、咨询与申诉渠道等关键信息，为考生提供准确全面的报考参考。招生期间，学校设置6条热线电话，组织师生志愿者、招生助理团提供咨询服务，接待600余次现场咨询，同时公布招生录取期间的监督投诉渠道及录取咨询方式，接受考生和社会全方位监督。在新生开学后，成立新生入学资格审查和录取资格复查工作领导小组，对新生开展入学资格审查复查工作，保证招生考试在阳光下进行。

　　2.就业信息公开情况

　　就业方面，通过讲座、政策解读专题报告、就业宣介手册及学校就业创业信息网、微信就业专员群、招生就业处微信公众号等渠道发布就业政策、招聘岗位、创业指导、线上宣讲等各类就业创业服务信息，为广大学生、校友及时有效提供就业政策、指导及服务，主动收集学生就业意向，积极联络行业协会和各企业单位进校招聘，提高校园人才市场精准性和有效性。加强就业信息反馈公开，编写毕业生就业质量年度报告，报告中包含毕业生规模结构、去向落实率、就业流向、就业发展趋势等信息，促进人才培养质量提高，提高就业服务水平。

　　（二）教学管理信息公开情况

　　学校通过官网、教务网、教学工作例会、微信公众号等平台和教职工、学生QQ群和微信群主动公开包括教学管理相关数据、报告、制度、学籍管理文件等各类教学管理服务信息。通过教务处网页发布各类通知公告，内容涵盖课程安排、考试通知、学籍变动、实习实践、大学生学科竞赛、各类教育教学项目申报关键环节。在学科专业结构优化调整、专业与课程建设规划、一流专业建设、人才培养方案修订、实践教学体系建设等教学改革与创新建设中，学校教学指导委员会广泛征求社会、企业及校内外高校专业人士意见，保证了教育教学改革方案的科学性、有效性和可实施性。此外，各类教学项目申报严格规范评审程序，评审结果在校内外进行专题公示，全面接受社会监督，确保公开公正、透明有序。

　　（三）人事师资信息公开情况

　　人员招聘、职称评审、岗位设置、岗位聘用、中基层干部人事任免等通过学校官网、人力资源部网页、学校宣传栏、教师座谈会、教职工大会等多种渠道主动公开。人员招聘方面，严格落实信息公开制度，将招聘信息发布、资格审查、考试考察、拟聘人选确定等关键环节，通过学校官网及时、完整公示，接受社会监督，提升招聘公信力，借助学校微信公众号、高校教师招聘网等平台扩大招聘信息覆盖面。干部任免方面，制定《中基层干部任期考核及述职（竞聘）实施方案》，召开全校动员大会，对任职条件、流程步骤、纪律要求等内容进行详细解读，保障全体教职工的知情权、参与权和监督权，考核竞聘工作通知发布、个人报名、民主推荐、资格审查、组织考察、任职公示、工作交接等通过学校人力资源部网页“通知公告”栏全流程公开，进一步落实师生的知情权与监督权。

　　（四）财务与资产管理信息公开情况

　　学校严格按照上级要求，进一步落实教育收费公示制度，面向学生及社会公示学校收费项目、收费标准、收费依据、收费范围，学费、住宿费、各类服务性收费、考试费和代收费用等均严格按上级部门批准的标准进行收费，同时通过新生录取通知书、收费明白卡、招生简章、收费公示牌、财务处网页等多种渠道进行公示并积极接受监督。

　　对固定资产严格实行备案制，通过资产管理系统，教职工可以根据相关权限进行查阅、资产新增入账、资产清查等操作，所有固定资产信息均记录在案。对于仪器设备、图书等物资设备采购和重大基建工程的招投标，通过河南省电子招投标公共服务平台、中国招投标公共服务平台、河南省政府采购网等渠道予以公开发布。在制度建设方面，修订印发了《业务接待管理办法》《经费支出管理办法》《财务支出审批办法》《差旅费管理办法》《采购与招标管理办法》等，并通过学校财务处网页和资产管理中心网页公示公布。

　　（五）学生工作信息公开情况

　　不断加强学生管理信息公开建设，学生评优评先工作管理规定、奖助学金及学生资助管理办法、学生奖励处分办法、学生申诉办法等均收录学生手册，发放到每位学生并组织学习。严格规范公开各类学生工作信息，各项资助政策、各类奖助学金申报流程、评审条件、评审结果等通过学生处官网、学校文件、信息公告栏等方式进行公开公示，主动接受师生和社会监督，增强工作的透明度。通过定期召开学生工作研讨会、师生座谈会等渠道，主动收集、研判师生群体的关切与需求，传达学校政策与工作动态。

　　三、依申请公开和不予公开情况

　　2024-2025年度，我校未收到公民、法人或其他组织提出的信息公开申请。

　　四、对信息公开的评议情况

　　报告期内，学校师生员工和社会公众对学校信息公开工作反映良好，对学校信息公开工作广泛认可。

　　五、因信息公开工作受到举报、复议、诉讼的情况

　　报告期内，学校未发生因学校信息公开工作开展不力受到举报、复议、诉讼的情况。

　　六、信息公开工作存在的不足及改进措施

　　本学年，学校不断完善信息公开工作机制，持续拓展信息公开平台和渠道，取得了一定成效，但仍存在着一定不足，主要体现在：各个信息公开平台的互联互通有待进一步加强，信息公开工作实效性需进一步提高，信息公开的监督机制有待进一步健全等。针对以上问题，学校将在今后的工作中采取有效措施，不断加以改进。一是加强与各二级单位的协同联动，优化校内各平台信息共享机制，实现学校信息公开专栏、学校官网、各二级单位网页、新媒体平台多方联动；二是建立《河南开封科技传媒学院信息公开事项清单》动态调整机制，严格按照《清单》要求规范信息公开内容，理顺信息公开工作流程，提升公开效率；三是加强对各单位信息公开工作的培训、指导和督促检查，定期对各单位的信息公开情况进行审查和通报，对存在更新不及时、内容不准确等问题的单位要求其限期整改。

　　七、其他需要报告的事项

　　无其他报告事项。

　　八、清单事项公开情况表

　　详见报告附件。清单公开表共10大类，50个条目。

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